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Como fazer currículo em vídeo com exemplos explicados

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Os currículos em vídeo já existem há algum tempo e são um excelente método para se destacar da multidão. Um currículo em vídeo bem feito pode permitir que você se promova de forma exclusiva, ao mesmo tempo em que permite que um gerente de contratação julgue completamente sua personalidade e se represente mais do que você poderia com um currículo típico. Se você não tem noção de como é uma amostra de currículo em vídeo, não se preocupe; nós explicamos tudo para você.

01Se você deve usar um currículo em vídeo ou não?

A resposta é sim! Como um currículo comum impresso ou na web, um currículo em vídeo pode permitir que os candidatos a emprego se mostrem da melhor maneira possível. Os empregadores podem considerar os currículos em vídeo como um método simples de examinar os aplicativos em um ambiente progressivamente visual. No entanto, existem algumas coisas que você deve considerar antes de decidir se deve usar um currículo em vídeo ou não.

1. Lembre-se do cargo para o qual está se candidatando!

Uma coisa importante que você deve pensar é onde você está se candidatando e para qual posição você está se candidatando. Setores que dependem de interação visual e consulta gostariam de um currículo em vídeo, como jornalismo, moda, entretenimento, marketing e produção. Isso daria mais significado à sua presença. Suponha que você esteja procurando uma posição voltada para o cliente, como vendas. Nesse caso, um currículo em vídeo ajudará você a se destacar da multidão e fornecerá ao gerente de contratação uma compreensão mais precisa de suas qualificações.

2. O prazo deve ser considerado!

As preocupações mais incômodas em assistir a videoclipes são evidentes: tem o potencial de permitir um viés descontrolado, é demorado e tem características excludentes. Nesse caso, você também deve considerar o tempo que um empregador concede a um candidato. Como eles têm uma longa fila de candidatos do lado de fora, seu currículo em vídeo pode ser um pouco demorado.

3. Conheça a cultura da empresa!

Ao pesquisar a cultura do setor ou organização em que você deseja entrar, você pode determinar se um currículo em vídeo ajudará ou prejudicará suas oportunidades. Que tipo de expectativas culturais existem? Como é um gerente de recrutamento típico? Eles são mais convencionais ou estão abertos a novas ideias? Vá em frente se quiser trabalhar na área criativa. Não hesite. Um currículo em vídeo também seria uma escolha sólida no campo da tecnologia.

Considere que aspecto seu currículo em vídeo pode ter em empresas mais tradicionais para dar a você uma vantagem sobre os concorrentes. Pode ser tão básico quanto se apresentar e dizer olá, ou pode ser tão complexo quanto provar suas habilidades em tempo real.

O que um currículo em vídeo deve incluir?

Não seja obrigado a duplicar outro CV em vídeo que você vê no YouTube; é crucial ser autêntico e apresentar ideias inovadoras. Certifique-se de que seu vídeo tenha início, corpo e conclusão. Comece apresentando-se e descrevendo por que você fez o vídeo e por que você é o melhor candidato para o trabalho.

1) Comece com uma introdução básica.

O principal objetivo de um currículo, especialmente seu currículo em vídeo, é apresentar-se aos empregadores interessados. Se você quiser deixar uma impressão marcante:

  • Forneça seu nome completo e cargo na introdução e use a linguagem para acentuar esses aspectos.
  • Explique por que você está procurando esse tipo específico de trabalho.
  • Explique por que você deseja trabalhar para a empresa.

Mesmo que você não esteja fazendo vídeos para profissões específicas, você deve se esforçar para ser o mais detalhado possível aqui.

2) Uma visão sobre suas qualificações.

Sua experiência profissional e os aspectos do vídeo do seu currículo que você deseja destacar determinarão o que você adiciona aqui e como você leva isso em consideração. Considere sua experiência de trabalho em termos dos momentos mais memoráveis. Como seu vídeo é um carretel de recursos de sua experiência anterior, certifique-se de destacar suas realizações da maneira mais sucinta possível.

3) Conclua seu vídeo profissionalmente.

Seu final deve ser sucinto e persuasivo. Comece reformulando brevemente por que uma empresa deve escolhê-lo e descrevendo o que você tem a oferecer e como você pode ajudá-los. Diga a eles que você gostaria de ter uma entrevista formal e forneça suas informações de contato. Este também é um excelente local para incluir alguns links para seu perfil ou portfólio digital.

Como fazer um currículo em vídeo?

Há algumas coisas para pensar antes de começar a gravar, se você optar por tentar. Em primeiro lugar, não se assuste com a incrível apresentação de outros vídeos CVs que você pode encontrar online. O objetivo não é ser impecável, mas dar uma olhada em quem você é e como você pode ajudar as empresas a ter sucesso.

1. Escolha suas palavras.

Antes de ir para a câmera, certifique-se de saber especificamente o que você quer dizer. Quando se trata de desenvolver seu currículo em vídeo, você não quer correr nenhum risco. Selecione algumas das áreas essenciais do seu CV para enfatizar na frente da câmera. Os resultados que podem ser medidos são imperativos. Realize algumas execuções de ensaio com seu script. Você quer parecer que está conversando com o gerente de recrutamento.

É preferível que você não soe como se estivesse lendo um pedaço de papel. Para começar, faça uma lista do que você quer dizer. Não tente filmar o vídeo sem um roteiro; você provavelmente esquecerá detalhes essenciais ou divagará para preencher o tempo. Não há problema em improvisar um pouco, mas não perca o foco do que você está tentando comunicar.

2. Procure os elementos que compõem o seu vídeo!

É fundamental examinar os aspectos técnicos da produção cinematográfica para obter resultados com aparência mais profissional. Colocar um pouco de atenção na preparação do seu currículo em vídeo pode ajudar bastante a garantir que ele seja competente e refinado. A qualidade do vídeo e do áudio do seu currículo deve receber atenção especial.

Seu áudio deve ser evidente e audível. Você deve reeditar ou refilmar se soar metálico, mudo ou se o som estiver bloqueando o diálogo. Aqui, a qualidade do áudio é crucial porque o áudio ruim é incômodo. A iluminação do seu currículo em vídeo deve ser uniforme e visível. A iluminação natural é a opção mais barata e conveniente, mas deve ser suave e profissional. Por outro lado, as luzes de anel geralmente são acessíveis e produzem resultados profissionais.

Então aqui está você, pronto para atirar!

3. Alguma cobertura extra para a perfeição!

Você pode firmar seu vídeo neste ponto reorganizando e modificando as tomadas, deixando de fora as partes que não funcionaram e aprimorando elementos visuais e sonoros. Os momentos que chegam à edição final devem mostrar claramente a você. Se você é um editor experiente, provavelmente sabe o que fazer. Não se preocupe se você não sabe editar vídeo; existem muitos locais onde você pode obter software de edição gratuito. Isso permitirá que você divida suas fotos, incorpore sua exibição de portfólio ou outros elementos e altere sua iluminação, som e outros efeitos visuais.

Ótimos exemplos de currículo em vídeo

Ao ver uma amostra de vídeo de currículo, você pode obter uma imagem melhor do que deseja filmar. Reunimos uma variedade de técnicas para ajudá-lo a se motivar e ampliar suas ideias. Concentre-se em amostras de CV em vídeo que mostrem melhor sua personalidade e façam você parecer mais qualificado para o trabalho.

1. Graeme Anthony

Este é um excelente exemplo de autenticidade combinada com concisão. Graeme Anthony explica exatamente quem ele é, no que ele é ótimo e o que foi ensinado a fazer em menos de um minuto. Em seguida, ele direciona você para o site dele para obter mais detalhes, algo que muitas pessoas ignoram: você deve fornecer um caminho para o público aprender mais. Mesmo que este vídeo tenha apenas 60 segundos de duração, ele cumpre seu objetivo, exibe reflexos e fornece um destino.

2. Kristiyan Despodov

Como dito anteriormente, os empregadores estão extremamente ocupados. Com este currículo em vídeo que nem mostra seu rosto, Kristiyan Despodov vai direto ao assunto. Ele fornece uma visão geral de seus poderes em vez de demonstrar a gama completa de suas capacidades. Mostre apenas as melhores partes se quiser despertar o interesse do espectador.

3.Sajita

O roteiro é um componente essencial do seu currículo em vídeo, e este currículo em vídeo o aperfeiçoou. Sajita não poupa palavras; ela está bem preparada e se comunica precisamente com um jargão de negócios pouco confuso. Torná-lo perfeito e torná-lo apertado. Evite pausas desnecessárias anotando as principais coisas que você deseja comunicar.

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Conclusão:

Se feito corretamente, os currículos em vídeo podem ser uma ferramenta poderosa. As empresas falam muito sobre contratação baseada no mérito, mas quem tem a vantagem quando confrontado com uma pilha de currículos contendo as mesmas realizações e elogios e se gabando de habilidades? É o ajuste cultural – o indivíduo criativo capaz de melhorar a cultura do local de trabalho. Portanto, não perca uma grande oportunidade sendo um candidato típico; em vez disso, tente se destacar entre a multidão.

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